Home/Tag: Assegnare una responsabilità nella buona esecuzione autonoma di un lavoro a un apprendista significa contravvenire al contratto
21 06, 2017

Fininvest ha 5000 dipendenti e la Rai ne impiega 15mila. Ricavo marginale

2020-04-29T19:08:38+02:00Giugno 21st, 2017|Categorie: Appunti per gli studenti, CULTURA AZIENDALE|Tag: , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , |0 Commenti

Fininvest ha 5000 dipendenti e la Rai ne impiega 15mila. Perchè? Fininvest è il marchio di una emittente televisiva. Lo è anche la Rai. La prima privata la seconda pubblica. Fin qui nulla da eccepire. Praticamente svolgono lo stesso lavoro con pari risultati. L'utenza, con estrema disinvoltura, passa da un canale Rai a quelli Fininvest. Eppure la rete privata svolge lo stesso servizio con un terzo dei dipendenti di quella pubblica. La risposta potrebbe essere semplice: il padrone ha sempre l'occhio più sviluppato dello Stato. In effetti è vero, ma c'è di più. Fininvest ha capito il [...]

14 06, 2017

Contratto di apprendistato, criticità intorno al ruolo dell’apprendista

2020-04-29T19:08:39+02:00Giugno 14th, 2017|Categorie: CULTURA AZIENDALE, Fisco|Tag: , , , , , , , , , , |0 Commenti

Contratto di apprendistato, criticità intorno al ruolo dell'apprendista. E' "un pianto greco". Permane l'incapacità oggettiva, da parte delle imprese, di NON abusare di questo contratto! Contratto di apprendistato. Concettualmente dovrebbe essere uno dei più facili contratti di lavoro. Invece non è così. Perchè? Semplice! Le imprese non sono state educare a valorizzare un contratto che ha la formazione come elemento costitutivo. Significa che la NON formazione annulla il contratto e gli annessi benefici. Non è finita. Oltre la piaga della non formazione interna, c'è un altro problema. Spesso mi capita l'apprendista che si sente di fatto "responsabilizzato [...]

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